Dishelec 65

Con veinticinco años de trayectoria en el mercado, Dishelec 65 se ha consolidado como un referente en soluciones energéticas sostenibles.

Fundada en 1999, la empresa ha evolucionado constantemente, adaptándose a los cambios del sector eléctrico y fortaleciendo su posicionamiento en el mercado español e internacional. Albert Longán, CEO de la compañía, destaca que su objetivo es claro: “Queremos consolidarnos como un referente en soluciones sostenibles y seguir desarrollando tecnologías que impulsen la eficiencia energética”.

Una estructura diversificada

Dishelec 65 es actualmente un holding empresarial que incluye dos empresas comerciales y una dedicada a la gestión de activos. Con un equipo de seis empleados altamente especializados, la compañía se apoya en la experiencia y compromiso de su personal para alcanzar sus metas. Su infraestructura incluye modernas oficinas que fomentan el trabajo colaborativo y una red logística que garantiza la eficiencia operativa.

La empresa también ha diversificado su actividad a través de participaciones en empresas nacionales e internacionales. Entre sus alianzas destaca su asociación con Sanergrid, una compañía francesa especializada en soluciones energéticas sostenibles. Asimismo, Dishelec 65 ha apostado por la innovación invirtiendo en Aimentia, una start-up que utiliza inteligencia artificial para ofrecer servicios de salud mental.

Presencia internacional y renovables

La actividad de Dishelec 65 tiene un enfoque internacional, con una fuerte base en el mercado español y colaboraciones clave en Europa. Longán destaca que el conocimiento profundo del mercado local ha permitido fidelizar a sus clientes, quienes confían en la empresa por su seriedad y capacidad para cumplir con los plazos establecidos en proyectos complejos.

El auge de las energías renovables ha sido un catalizador para el crecimiento de la empresa, que ha experimentado un aumento exponencial en su facturación en los últimos años. Dishelec 65 se ha especializado en la venta de transformadores de potencia y distribución, tanto en líquido aislante como en refrigeración mediante aire tipo secos encapsulados. Estas soluciones, que provienen de fabricantes españoles y europeos, permiten a la compañía superar a la competencia en disponibilidad y tiempos de entrega.

Una propuesta basada en la sostenibilidad

El compromiso con la sostenibilidad es el eje central de la propuesta de valor de Dishelec 65. Su portafolio incluye una amplia gama de productos y servicios que contribuyen a la transición hacia una energía más limpia y eficiente. Además, la empresa destaca por su cercanía con los clientes, ofreciendo soluciones personalizadas que optimizan el rendimiento y la competitividad de las empresas con las que colabora.

El perfil de cliente de Dishelec 65 incluye tanto pequeñas y medianas empresas como grandes corporaciones del sector energético. “Todas ellas comparten el objetivo de mejorar su eficiencia y sostenibilidad mediante tecnologías avanzadas y soluciones adaptadas a sus necesidades”, sostiene Albert Longán.

Liderazgo en el mercado

La capacidad de innovación y las alianzas estratégicas son dos de los elementos que diferencian a Dishelec 65 de sus competidores. En 2024, la empresa fue reconocida como “La MiPyME más competitiva de Cataluña”,  y galardonada con el premio a la “Compañía Líder en Soluciones Energéticas Innovadoras”. Estos reconocimientos son un testimonio del liderazgo de Dishelec 65 en el sector.

Longán enfatiza que la innovación es un pilar fundamental de la estrategia de la empresa. “Creemos que siempre hay margen para mejorar y reinventar las soluciones existentes, especialmente en el contexto de la transición hacia energías más limpias y eficientes”, afirma. Este enfoque ha llevado a la compañía a garantizar materiales de alta calidad, precios competitivos y tiempos de entrega imbatibles.

Futuro: IA y compromiso social

Con la vista puesta en 2025, Dishelec 65 planea seguir ampliando su presencia internacional y fortalecer sus alianzas estratégicas. Uno de los objetivos principales es implementar inteligencia artificial en los procesos de la empresa para mejorar la productividad y eficiencia operativa.

Además de su enfoque en el negocio, la compañía mantiene un fuerte compromiso con las iniciativas sociales y deportivas. Patrocina al equipo de básquet femenino de la Liga 2 de Viladecans y al equipo Junior Preferente Femenino, promoviendo la igualdad de oportunidades y el deporte femenino.